利用規約

利用規約

第1条（適用範囲・定義）

本規約は、株式会社パソファ（仮）（以下「当社」といいます）が運営する給与ファクタリングサービス「パソファ」（以下「本サービス」といいます）の利用条件を定めるものです。本サービスを申し込む方（以下「申込者」といいます）は、本規約に同意のうえ、お申し込みください。

「給与ファクタリング」とは、申込者が勤務先に対して有する将来の給与の支払請求権（以下「給与債権」といいます）を当社に譲渡し、当社が所定の代金を申込者に支払うサービスをいいます。

第2条（お申し込みと利用条件）

1. 本サービスは、給与所得者（正社員・契約社員・パート）を対象とします。
2. 申込者は、当社所定の申込フォームに必要事項（氏名、生年月日、住所、連絡先、居住年数、家族構成、雇用形態、勤務先およびその住所、勤続年数、月給、給与支払日、希望金額）を入力して申し込むものとします。
3. 譲渡できる給与債権および受取額は、1ヶ月分の給与支給額の範囲内とします。手数料は、お申込み内容を確認のうえ、ご契約前にご案内します。詳細は利用条件のページに掲載します。
4. お申し込みの受付は契約の成立を意味しません。当社が申込内容を確認したうえで譲渡の条件を提示し、申込者に契約の意思を確認し、申込者が承諾した時点で、給与債権の譲渡に関する契約が成立します。当社は、理由を開示することなく、お申し込みをお断りすることがあります。

第3条（お申込みのキャンセル）

1. 申込者は、契約が成立する前（お申し込み後、当社が譲渡の条件を提示し、申込者が承諾するまでの間）は、いつでもお申し込みを取り消すことができます。この場合、キャンセル料その他の費用はかかりません。
2. 契約が成立した後は、キャンセル（契約の取消し・解除）をすることはできません。

第4条（申込者の確認事項）

申込者は、次の事項が事実であることを表明し、保証するものとします。

• 申込内容および提出する情報が正確かつ最新であること
• 譲渡する給与債権が申込者本人のものであり、他に譲渡、担保提供その他の処分をしていないこと
• 譲渡する給与債権について、差押え、仮差押えその他の制限を受けていないこと
• 反社会的勢力に該当せず、また関与していないこと

第5条（禁止事項）

申込者は、以下の行為を行ってはなりません。

• 虚偽の情報を入力・提出すること
• 他人になりすまして申し込むこと
• 同一の給与債権について、重ねて譲渡または申込みを行うこと
• 当社または第三者の権利、財産、信用を侵害する行為
• 本サービスの運営を妨げる行為、不正アクセス、自動化された手段による大量の申込み
• その他、当社が不適切と判断する行為

第6条（個人情報の取り扱い）

当社は、申込者の個人情報をプライバシーポリシーに従って取り扱います。

第7条（サービスの変更・中断）

当社は、本サービスの内容、利用条件等を、必要に応じて変更することができます。また、システムの保守、障害その他やむを得ない事由により、事前の通知なく本サービスの全部または一部を中断することがあります。

第8条（免責事項）

当社は、本サービスの利用により申込者に生じた損害について、当社に故意または重大な過失がある場合を除き、責任を負いません。本サイトに掲載する受取額・入金タイミング等は目安であり、個別の取引条件は申込内容に基づいて当社が通知するものによります。

第9条（規約の変更）

当社は、必要に応じて本規約を変更することができます。変更後の規約は、当社ウェブサイトに掲載した時点で効力を生じるものとします。

第10条（準拠法・管轄裁判所）

本規約は日本法に準拠します。本サービスに関して紛争が生じた場合は、当社の所在地を管轄する裁判所を第一審の専属的合意管轄裁判所とします。